-
- Cases
- Picnic Academy
Picnic Academy: In 6 weken live met een mobiel leerplatform
Picnic bouwde samen met TinQwise in 6 weken een mobiel leerplatform: de Picnic Academy. Snel, schaalbaar en gemaakt om mee te groeien. Want als je in vijf jaar van 30 naar 6.000 medewerkers groeit, heb je ook grip nodig op processen, kennis en cultuur.
Boek een
gratis demo
Vul onderstaand formulier in en we nemen zo snel mogelijk contact met je op!
Business
KvK 32082603
BTW NL809771287B01
IBAN NL26 INGB 0006679651
SWIFT / BIC INGBNL2A
Picnic Academy
Hoe leren bij Picnic
net zo normaal is
geworden als je
shift starten
Een Academy die meegroeit met je organisatie
Samen met TinQwise bouwde Picnic in recordtempo (in slechts zes weken!) een eigen online Academy. Een slim, mobiel leerplatform dat meebeweegt met de organisatie. Want van 30 naar 6.000 medewerkers groeien in vijf jaar tijd? Dat vraagt om meer dan alleen snelheid.
Met dit online leerplatform brengt Picnic alle informatie samen op één plek. Van learning journeys en veiligheidsinstructies tot werkprocessen: Picnic creëert de content zelf. Kort, praktisch en makkelijk te volgen op mobiel, gewoon tijdens het werk.
Leren wordt vanzelfsprekend
Met de Picnic Academy wordt leren een vanzelfsprekend onderdeel van de werkdag. Het effect: kortere inwerktijd, duidelijke veiligheidsinstructies, kennis die blijft hangen en medewerkers die zich echt onderdeel voelen van Picnic.
En ja, inmiddels zijn de vrolijke elektrische wagentjes van Picnic vaste prik in het straatbeeld. En wie heeft er nu niet weleens via de app boodschappen besteld en ze thuisbezorgd gekregen? Zonder verzendkosten, mét een glimlach.
"TinQwise had een strak plan. We hebben veel met elkaar gebeld en gemaild, maar bottom line was: gewoon gáán. Content creëren. Hier is het platform en ga maar van start. Dat was heel erg fijn. En vet om te doen. Na 6 weken gingen we live."
Sophie de Jong
Business Analyst People Team
The Picnic Academy
Samen leren = samen Picnic
In vijf jaar tijd heeft Picnic een schat aan kennis en ervaring opgebouwd. Via de online Academy wordt die kennis gedeeld met alle medewerkers. Van de bedrijfscultuur tot werkprocessen: iedereen leert op dezelfde manier, met korte learning bites en modules. De combinatie van mobiel leren, offline trainingen en workshops zorgt voor échte verbinding op de werkvloer. Life's a Picnic! En dat leer je hier.
Eén plek voor alle updates, zonder ruis
Met zoveel locaties verspreid in drie landen, ligt ruis op de loer. Belangrijke informatie die via via wordt doorgegeven, verliest onderweg al snel helderheid.
De Academy voorkomt dat: communicatie is nu snel, direct en eenduidig. Zowel top down als bottom up. Bezorgers kunnen waardevolle inzichten uit de praktijk delen met collega’s. Zo wordt kennisdeling onderdeel van de dagelijkse workflow.
Leren op elk niveau: The only way is up
Of je werken bij Picnic ziet als een bijbaan of de ambitie hebt om door te groeien: de Picnic Academy biedt leercontent op elk niveau. Met korte, praktische learning bites kun je jezelf blijven ontwikkelen, op het werk en daarnaast. De app biedt alle kansen. The only way is up! Het is aan jou hoe ver je wilt groeien.
Van processen naar klantbeleving
Achter elke glimlach aan de deur schuilt een reeks slimme processen. Die vragen om skills die je via de Academy eenvoudig onder de knie krijgt. Met praktische, korte learning bites leer je precies wat je nodig hebt om soepel en klantgericht te werken, op de vloer én daarbuiten. Want leren doe je vooral in de praktijk.
Een platform dat zich blijft ontwikkelen
De Academy is nooit af. Picnic blijft nieuwe content creëren, terwijl TinQwise het platform continu aanvult met nieuwe learning services en slimme features. Zo groeit het leerplatform mee met de organisatie en blijft leren altijd verrassend, relevant en effectief.
Samen leren = samen Picnic
In vijf jaar tijd heeft Picnic een schat aan kennis en ervaring opgebouwd. Via de online Academy wordt die kennis gedeeld met alle medewerkers. Van de bedrijfscultuur tot werkprocessen: iedereen leert op dezelfde manier, met korte learning bites en modules. De combinatie van mobiel leren, offline trainingen en workshops zorgt voor échte verbinding op de werkvloer. Life's a Picnic! En dat leer je hier.
Eén plek voor alle updates, zonder ruis
Met zoveel locaties verspreid in drie landen, ligt ruis op de loer. Belangrijke informatie die via via wordt doorgegeven, verliest onderweg al snel helderheid.
De Academy voorkomt dat: communicatie is nu snel, direct en eenduidig. Zowel top down als bottom up. Bezorgers kunnen waardevolle inzichten uit de praktijk delen met collega’s. Zo wordt kennisdeling onderdeel van de dagelijkse workflow.
Leren op elk niveau: The only way is up
Of je werken bij Picnic ziet als een bijbaan of de ambitie hebt om door te groeien: de Picnic Academy biedt leercontent op elk niveau. Met korte, praktische learning bites kun je jezelf blijven ontwikkelen, op het werk en daarnaast. De app biedt alle kansen. The only way is up! Het is aan jou hoe ver je wilt groeien.
Van processen naar klantbeleving
Achter elke glimlach aan de deur schuilt een reeks slimme processen. Die vragen om skills die je via de Academy eenvoudig onder de knie krijgt. Met praktische, korte learning bites leer je precies wat je nodig hebt om soepel en klantgericht te werken, op de vloer én daarbuiten. Want leren doe je vooral in de praktijk.
Een platform dat zich blijft ontwikkelen
De Academy is nooit af. Picnic blijft nieuwe content creëren, terwijl TinQwise het platform continu aanvult met nieuwe learning services en slimme features. Zo groeit het leerplatform mee met de organisatie en blijft leren altijd verrassend, relevant en effectief.
Supersnel live met je eigen Academy?
Picnic deed het in zes weken. Wil jij ook een leerplatform waarmee je onboarding versnelt, medewerkers betrekt en processen stroomlijnt?
Veelgestelde vragen bij de Picnic Academy
Zit je met dezelfde vragen als veel van onze klanten? Snappen we. Daarom helpen we je graag op weg:
Hoe snel kun je live gaan met een eigen Academy?
Binnen zes weken kan je Academy live zijn, net als bij Picnic. Dankzij onze bewezen aanpak helpen we organisaties razendsnel van idee naar uitvoering, met een platform dat direct schaalbaar en gebruiksklaar is.
Wat leer je met een Academy zoals die van Picnic?
Medewerkers leren alles wat ze nodig hebben in hun dagelijkse werk: van veiligheidsinstructies en processen tot klantgericht werken en bedrijfscultuur. In de Academy vind je korte, praktische learning bites die je kunt volgen tussen het werk door.
Hoe helpt een Academy bij kennisdeling op de werkvloer?
De Academy voorkomt ruis en versnippering van informatie. In plaats van via via, deel je kennis op één centrale plek: eenduidig en direct. Bovendien kunnen medewerkers ook zelf inzichten uit de praktijk delen met collega’s.
Is een online leerplatform ook geschikt voor parttimers of tijdelijke krachten?
Zeker. Of je nu start bij een bedrijf als Picnic als bijbaan of ambitie hebt om door te groeien: een online leerplatform biedt leercontent op elk niveau. Medewerkers kunnen in hun eigen tempo leren, gewoon tijdens het werk. En dankzij de korte, praktische learning bites blijft het behapbaar en relevant. Dus óók als je parttime werkt of net begint.
Heading 1
with a request body that specifies how to map the columns of your import file to the associated CRM properties in HubSpot.... In the request JSON, define the import file details, including mapping the spreadsheet's columns to HubSpot data. Your request JSON should include the following fields:... entry for each column.
Heading 1
with a request body that specifies how to map the columns of your import file to the associated CRM properties in HubSpot.... In the request JSON, define the import file details, including mapping the spreadsheet's columns to HubSpot data. Your request JSON should include the following fields:... entry for each column.
.png?width=96&height=96&name=Q-Celestine%20(2).png)