Alles wat je zoekt in een leerplatform
Van onboarding tot groei, van zelfstandig leren tot samenwerken: het TinQwise leerplatform combineert de structuur van een Learning Management System (LMS) met de ervaring van een Learning Experience Platform (LXP). Gemaakt voor mensen die willen leren, presteren en doorgroeien. Op de werkvloer, in hun eigen tempo. Met gamification, slimme leerflows en een look & feel die past bij jouw merk.
Belangrijkste functies van het TinQwise leerplatform:
You will love this
Alles wat je zoekt in een leerplatform
Van onboarding tot groei, van zelfstandig leren tot samenwerken: het TinQwise leerplatform combineert de structuur van een LMS met de ervaring van een LXP. Gemaakt voor mensen die willen leren, presteren en doorgroeien. Op de werkvloer, in hun eigen tempo. Met gamification, slimme leerflows en een look & feel die past bij jouw merk.
Belangrijkste functies van het TinQwise leerplatform:
Templates
Van slide naar skill
Zet droge presentaties om in speelse leeractiviteiten. Sleep, klik en klaar. Dankzij slimme templates en bewezen didactiek groeit kennis uit tot gedrag.
Automations
Automatische workflows
Bouw persoonlijke leerervaringen die zichzelf sturen. Slimme workflows zorgen dat iedereen leert op het juiste moment, zonder dat jij alles handmatig hoeft te regelen.
Collaborate
Start klein. Groei slim.
Bouw samen aan content, beheer het en krijg inzichten. Schaal zo moeiteloos op zodra je organisatie daar klaar voor is.
Reporting
Inzicht zonder spreadsheets
Duidelijke dashboards voor HR, teamleiders en L&D. Geen wirwar aan cijfers, maar overzichtelijke inzichten waar je op kunt sturen.
Branding
Leren in jouw stijl
Huisstijl erin, stockdesign eruit. Maak van je leerplatform een merkervaring die klopt met wie jullie zijn.
Wat kun je verwachten
van ons leerplatform?
Programma’s en games voor persoonlijk en doelgerichte groei
Didactische templates om eenvoudig en snel trainingen te ontwikkelen
Tools voor automatisering en reporting om jouw L&D-leven makkelijker te maken
Motiverend, persoonlijk en met een doel
Voor wie is dit leerplatform bedoeld?
Voor HR-managers, teamleiders en L&D-professionals die willen dat mensen echt gaan leren. Voor organisaties waar leren niet losstaat van het werk, maar er middenin zit. En voor teams die sneller willen onboarden, skills willen versterken of medewerkers willen binden.
Speels
Leren mag leuk zijn. Geef medewerkers een boost met avatars, badges en simulaties die voelen als een game en werken als een leerreis. Elke kleine overwinning telt.
Gepersonaliseerd
Locatie, taal, functie of ambitie. Het platform weet wat iemand nodig heeft en stuurt gericht aan op de volgende stap. Zo kun je leren op de manier die bij je past. Precies op het juiste moment.
Doelgericht
Leren met perspectief. Of iemand nu wil doorgroeien, switchen van functie of skills aanscherpen: Met duidelijke doelen weet iedereen waar die staat en naartoe kan.
Groei op maat
Klanten over hun leerplatform
Lees hoe organisaties TinQwise inzetten om leren leuker, slimmer en schaalbaarder te maken.
"De inhoud is kort en bondig en biedt precies wat je nodig hebt. The Book of Rituals is het kennis- en leercentrum en stelt je in staat om aan je persoonlijke leerdoelen te werken."
The Book of Rituals
Bedoeld voor onboarding
"Wanneer je mensen met drukke schema's mogelijkheden tot ontwikkeling aanbiedt, is het essentieel om gestructureerde, gepersonaliseerde, rolspecifieke en doelgerichte informatie te bieden."
Mollieversity
Elke medewerker een leider
"Je kunt werken bij Picnic puur zien als een parttime baan, maar je kunt ook de ambitie hebben om door te groeien. In beide gevallen biedt onze Academy 'learning bites' op alle niveaus om je te ondersteunen in je persoonlijke ontwikkeling."
Picnic Academy
Deel kennis en vaardigheden
- Rituals
- Mollie
- Picnic
Vraag een
demo aan
Vul het onderstaande formulier in en we nemen snel contact met je op
Business
KvK 32082603
BTW NL809771287B01
IBAN NL26 INGB 0006679651
SWIFT / BIC INGBNL2A
Programma's die je helpen
Je doelen bereiken
Werkt samen met je bestaande HR-tools
En we koppelen met nog veel meer. Vraag maar raak!
Je groeiabonnement
Tarieven: schaalbaar leren zonder verrassingen
Abonnement
Betaal voor wat je gebruikt
Start snel en schaal slim. Je betaalt alleen voor actieve gebruikers. Geen verborgen kosten, wel volledige functionaliteit.
Vanaf €400 /per maand
bij 100 gebruikers
Leerprogramma's
Kant-en-klare impact
Onboarding, Verkooptraining of een interactieve game. Kies een bewezen leertraject, pas aan en start direct.
Vanaf €300 / per maand
per programma
Add-ons
Kies wat je nodig hebt
Denk aan automatische vertalingen, extra personalisatie of dedicated support. Alles om je platform mee te laten groeien.
Vanaf €250
/per maand per add-on
IT, ontwikkeling en certificeringen
Veilig als vereist
Authenticatie
Jouw beveiliging, jouw manier. Houd je accounts veilig met multi-factor authenticatie, maak gebruik van een bestaand identity access management systeem met single sign-on of configureer een robuust wachtwoordbeleid binnen het platform.
We bewaken en volgen elke toegangspoging en wijziging op het platform, zodat je altijd op de hoogte bent van wat er gebeurt.
Prestatie
TinQwise-applicaties worden gehost door Amazon Web Services (AWS). 's Werelds grootste en meest betrouwbare cloud service provider, binnen ISO 27001, ISO 27002 en SOC 2-compliant datacenters.
Bekijk onze Statuspagina om er zeker van te zijn dat alles soepel verloopt en blijf op de hoogte.
Beveiliging
TinQwise-toepassingen ondergaan strenge beveiligingsbeoordelingen voor elke verandering. Ons engineeringteam volgt een privacy-by-design aanpak bij de ontwikkeling. We voeren continu geautomatiseerde beveiligings- en regressietests uit, samen met verschillende kwetsbaarheidsscans op onze infrastructuur.
Naast deze interne maatregelen voert een onafhankelijke specialist tweejaarlijks beveiligings- en penetratie-audits uit op onze infrastructuur en applicaties.
TinQwise voldoet aan de GDPR-regelgeving en hanteert een duidelijk dataretentiebeleid. We bewaren alleen persoonlijke gegevens die essentieel zijn voor effectieve applicatiefunctionaliteit en alleen voor de noodzakelijke duur. Persoonlijke gegevens van gebruikers die van het platform worden gehaald, worden verwijderd na een overeengekomen bewaarperiode. Bepaalde geanonimiseerde gegevens kunnen worden bewaard voor klantrapportagedoeleinden.
Releases & verandermanagement
Het draait allemaal om voortdurende verbetering. Wij beheren de wijzigingen, zodat je kunt genieten van de nieuwste functies en verbeteringen.
Elke wijziging ondergaat een uitgebreid kwaliteitsgarantieproces, inclusief meerdere menselijke beoordelingen en geautomatiseerde regressietests. Lees meer in ons beleid voor veilige ontwikkeling.
Wat jij nodig hebt? Updaten we gewoon. Om de twee weken.
Elke sprint brengt iets nieuws. Gebouwd op de feedback van 100+ L&D-teams.
Ontwikkel je succesformule
Beste werkgever
"Onze mensen staan voor een enorme uitdaging en daarom verdienen ze een werkgever die er alles aan doet om de beste werkgever te worden. Dit platform draagt daar aanzienlijk aan bij."
Anoek Klein Swormink
Recruitment & Development Directeur
BLOS kinderopvang
Gouden medaille
"We waren enthousiast over de directe invloed van de doelstellingen op de mix, het totaalconcept dat is afgestemd op de behoeften van de medewerkers en het gebruik van een uitstekend platform. Als je daarbij efficiëntie en effectiviteit toevoegt, ontstaat er een geweldig programma. In potentie een van de spannendste projecten die we hebben gezien."
Learning Technologies Awards
Hunkemöller Leerplatform
Een plek om te leren
"Het geweldige aan het gebruik van het TinQwise Leerplatform is dat we eindelijk één gecentraliseerde en gemakkelijk toegankelijke plek hebben voor al onze L&D initiatieven. Een plek om alles te leren, overal en altijd. Het TinQwise Leerplatform stelde ons in staat om het platform volledig aan te passen en het te laten aanvoelen als ons eigen platform."
Héloïse Hieber
Learning & Development Manager
Mollie
Veelgestelde vragen over leerplatforms
Bijna alles wat je wilt weten, vind je op deze pagina. Toch nog een vraag? Laat van je horen en we helpen je graag verder.
Wat is het verschil tussen een LMS en een LXP?
Een LMS is vaak gericht op administratie en controle. Een LXP richt zich op de leerervaring van de gebruiker. TinQwise combineert het beste van beide.
Kan ik het platform aanpassen aan mijn huisstijl?
Ja. Kleuren, lettertypes, tone of voice en visuele stijl: alles kan worden afgestemd op jouw merk.
Is het platform geschikt voor internationale teams?
Absoluut. Je kunt werken met verschillende talen, rollen en locaties binnen hetzelfde platform. Ontdek hoe Rituals dit heeft gedaan.
Hoe snel kunnen we live gaan?
Dat hangt af van je wensen, maar met onze kant-en-klare (ook wel Adapt & Go) programma's kun je in een paar weken starten.
Werkt het platform samen met onze bestaande tools en systemen?
Ja. Het leerplatform is eenvoudig te koppelen met bestaande LMS'en, HR-systemen en communicatietools. Zo blijft alles op één plek en sluiten leerervaringen naadloos aan op jullie workflow.
Zien is geloven
Ontdek of dit jouw leeroplossing is

Plan een demo met Celestine en krijg een persoonlijke rondleiding door ons platform.